Семинары

Расписание мастер-классов траблшутеров

Эффективный ассессмент

03 Февраля
16:00 - 17:30
Исправный отбор – большая, но не ключевая часть успеха в создании стабильно развивающейся организации. Люди выгорают, набираются деструктивных привычек, ленятся, зазнаются и важничают: регрессирует производительность, подменяются смыслы, теряется уважение к коллегам, испаряется трепетность к клиентам. Личное благо перевешивает интересы компании. Спасение – в системной работе по контролю компетенций и постоянном развитии подчинённых.
Мероприятие прошло

Корпоративная культура

03 Февраля
20:00 - 21:30
Олег Брагинский
Zoom
Характер деятельности, региональные особенности, типы клиентов, размер бизнеса, рабочая среда, сложившееся обычаи и многое другое влияет на культуру взаимодействия в организации. Выделим ключевые измерения, позволяющие корректно диагностировать текущее состояние и описать характер коммуникации внутри коллектива. Изучим стили организационных проявления для скрупулёзного выявления сильных и слабых сторон и обогащения компании взаимодополняемыми ценностями и нормами.
Мероприятие прошло

Книга Олега Брагинского «Корпоративная культура»

Рыбы не замечают воды, мы – воздуха, но клиенты чувствуют отношение. Сотрудники приходят в компанию, но уходят от руководителя. Проекты лучше удаются тем, кто заботится, лелеет, поддерживает. Процессы стабильнее при достаточном контроле. Лучшие 25 очерков по теме «Корпоративная культура» на 107 страницах заставят поразмыслить не только над тем, «что» делать, но и «как». Часто второе важнее первого. Задумаемся, как наладить работу торговой компании, найти и воспитать заместителя, пиарить достижения коллег. Организуем процесс найма, утолим кадровый голод, мотивируем прибыль на рост. Вспомним адаптацию, принципы сохранения душевной энергии, разницу подходов собственника и менеджера. Исключительно электронные экземпляры: бережём леса!

Купить

770 руб.