Семинары

Обман даёт выигрыш в долг. Хитрость веками считалась признаком тонкого ума, интрига – рабочим приёмом, фальшивое обещание – обычной разменной монетой. Такая победа стоит дорого: рушится доверие, собеседник начинает проверять каждую запятую, следующее сближение требует вдвое больше усилий. Кальер отвергал кривой путь как бедность рассудка: когда участник переговоров не нашёл прямого средства, не хватило терпения, такта и изобретательности. Репутация падает беззвучно быстро.

Нужный человек ценен не должностью, а доступом. Иногда решение принимает руководитель, иногда – помощник, секретарь, аналитик, юрист или старый приятель директора. Влияние живёт не только в кресле, но и в коридоре, календаре, привычке, доверии, слухе и личном авторитете. Перед контактом важнее найти не громкую фамилию, а точку, через которую проходит реальный ход событий. Бывает, ключ лежит у того, кого на схеме даже не подписали, зато все давно молча слушают и боятся обойти вниманием.

Собеседование с рекрутёром – следующий этап устройства на работу. Вспомним иерархию: ресёрчер транслирует верхушку айсберга – описание задач в его исполнении может радикально отличаться от видения руководителя. Частая ошибка – делать выводы о вакансии на основе этой информации или пытаться продать сложную стратегию проверяющему чек-лист. Обсудим, как калибровать ответы под уровень собеседника: быть понятным новичку и убедительным для профи, чтобы перейти на следующий этап.

Привычно считать, что раскрутка – вопрос денег и наличия экспертов: полагаем, что существуют сказочные эльфы, создающие магию маркетинга в секретных подвалах. На примере личного бренда в профессиональной сети контактов разберёмся, как сформировать желанный образ эксперта и зарекомендовать себя как стоящего и востребованного специалиста. Для начала научимся «продавать» личность, после – создадим страницу компании и узнаем, как её раскрутить.